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一、學(xué)校基本情況

昆鋼幼教中心創(chuàng)建于1951年，是一所全日制企業(yè)辦幼兒園，目前下屬三個(gè)園所：總園、新村分園、湖光分園。三個(gè)園所由中心黨政領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一管理，現(xiàn)有在崗教職工86人，在園兒童1200名左右。中心擁有一支高素質(zhì)、高水平、愛(ài)業(yè)、敬業(yè)、樂(lè)業(yè)的師資隊(duì)伍，現(xiàn)中心93%職工具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷。多年來(lái)，幼教中心本著開(kāi)放型態(tài)度，與社會(huì)、家長(zhǎng)密切配合，積極探索科學(xué)的教養(yǎng)方法和管理制度，建立了一套完善而有效的教育教學(xué)措施和幼兒保教制度；不斷改善辦園條件，提高保教水平，形成了一所管理規(guī)范、設(shè)施完善、環(huán)境優(yōu)美、保教成績(jī)突出的幼兒園；多次獲得上級(jí)部門(mén)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)，榮獲了“教育部基礎(chǔ)教育參考幼兒理事會(huì)—理事單位”、 “中國(guó)百佳特色幼兒園”、“全國(guó)綜合實(shí)力百?gòu)?qiáng)幼兒園”、“中國(guó)素質(zhì)教育先進(jìn)示范幼兒園”、“全國(guó)最具教育特色幼兒園”、“云南省一級(jí)一等示范幼兒園”、“云南省文明學(xué)�！薄ⅰ袄ッ魇惺痉队變簣@”、“昆明市先進(jìn)教育集體”、“昆明市優(yōu)級(jí)甲等幼兒園”等光榮稱號(hào)。幼兒基本體操教學(xué)特色及研究在全國(guó)幼教界享有一定的知名度，23次榮獲全國(guó)幼兒基本體操表演大賽一等獎(jiǎng)，處于全國(guó)一流水平。

學(xué)校特色

在昆鋼公司全力支持下，中心以創(chuàng)立“保教質(zhì)量一流、園舍環(huán)境一流、管理水平一流的校園、花園、樂(lè)園的新型現(xiàn)代化幼兒園”為辦園目標(biāo)，開(kāi)展以蒙氏教育、幼兒基本體操、親子教育等為特色的教學(xué)。

二、應(yīng)聘人員基本條件

（一）政治素質(zhì)好，熱愛(ài)教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過(guò)任何處分，為人師表，身體健康。

（二）有良好的敬業(yè)精神，不怕吃苦，有愛(ài)心和高度的責(zé)任心，勤于學(xué)習(xí)思考，樂(lè)于奉獻(xiàn)。

（三）取得全日制普通高校畢業(yè)證書(shū)，并持有教師資格證、普通話二級(jí)乙等及以上證書(shū)。

三、招聘專(zhuān)業(yè)、人數(shù)及學(xué)歷要求

專(zhuān)業(yè)：體育教育（體操專(zhuān)業(yè)）或舞蹈專(zhuān)業(yè)

人數(shù)：2名（性別不限）

學(xué)歷：大專(zhuān)以上學(xué)歷

四、招聘程序和辦法

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)請(qǐng)帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證書(shū)、普通話等級(jí)證書(shū)、各級(jí)各類(lèi)獲獎(jiǎng)證原件和復(fù)印件。

2、報(bào)名時(shí)間：2015年3月19日（上午9:00—11:30，下午3:00—5:30）

3、報(bào)名地點(diǎn)：云南師范大學(xué)

應(yīng)聘人員也可將個(gè)人簡(jiǎn)歷、應(yīng)聘人員報(bào)名表（附近1）壓縮后，發(fā)至郵箱kgyjzx@sina.com。

（二）面試

1、面試內(nèi)容：     A、談?wù)勛约簩?duì)幼兒園教育的看法；B、專(zhuān)業(yè)展示（體操或舞蹈表演）

2、面試地點(diǎn)：昆鋼幼教中心總園

3、面試時(shí)間另行通知    

4、招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)面試人員進(jìn)行考核，確定聘用人選。

五、待遇

本科學(xué)歷月工資不低于3000元，一經(jīng)錄用，簽訂合同成為正式教師，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)二金，各種福利根據(jù)昆鋼幼教中心規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

1、地址：云南省安寧市昆鋼曉塘路昆鋼幼教中心人事部門(mén)（0871—68603592）

2、郵箱： kgyjzx@sina.com

3、聯(lián)系人：和老師，史老師

4、聯(lián)系電話：0871-68603592，     0871-68635499

七、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將從嚴(yán)處理直至追究造假者的法律責(zé)任。

（二）聘用協(xié)議書(shū)一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權(quán)依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。

招聘工作未盡事宜，由幼教中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。