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泰康人壽玉溪中心支公司
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泰康人壽玉溪中心支公司
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公
司 簡 介 |
泰康人壽玉溪中支誠聘
泰康人壽保險有限責(zé)任公司（簡稱泰康人壽）是泰康保險集團股份有限公司（簡稱泰康保險集團）的子公司。泰康保險集團前身為泰康人壽保險股份有限公司,成立于1996年，總部位于北京。泰康人壽注冊資本30億元，目前，泰康人壽在全國設(shè)有36家分公司，覆蓋中國大陸所有省級行政單位，累計服務(wù)個人客戶 2億人，累計賠付件數(shù) 680.5萬件，累計賠付467.5億元。
泰康人壽始終堅持“專業(yè)化、市場化、規(guī)范化”的企業(yè)價值觀，堅持穩(wěn)健經(jīng)營、開拓創(chuàng)新的經(jīng)營理念，堅持深耕壽險產(chǎn)業(yè)鏈，充分發(fā)揮保險補償、資金融通和社會管理功能，實現(xiàn)客戶、員工、股東和社會的共贏發(fā)展，致力于成為新時代大民生工程核心骨干企業(yè)，致力于為日益成長的工薪白領(lǐng)人群提供專業(yè)化、高品質(zhì)的人壽保險服務(wù)。不忘初心、創(chuàng)新永續(xù)、商業(yè)向善，“用市場經(jīng)濟的方式方法，全心全意為人民服務(wù)”。
2022年，泰康人壽牢牢把握住新賽道發(fā)展先機，新單價值增速持續(xù)領(lǐng)跑市場，挺進(jìn)第一梯隊，堅定做最大績優(yōu)高客壽險公司。截止2022年底，公司總資產(chǎn)超 11900億元，凈資產(chǎn)超 690億元，規(guī)模保費超 2200億元，當(dāng)年為客戶賠付79億元，發(fā)放紅利99億元。
依托集團世界500強，綜合實力更深厚
泰康人壽依托實力強大的泰康保險集團，擁有豐富資源，公司外延和內(nèi)生增長動力更加強勁。泰康保險集團是一家涵蓋保險、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心業(yè)務(wù)的大型保險金融服務(wù)集團。2023年連續(xù)6年榮登《財富》世界500強，位列第346位。旗下?lián)碛刑┛等藟�、泰康資產(chǎn)、泰康養(yǎng)老、泰康健投、泰康在線等多家子公司。業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險、互聯(lián)網(wǎng)財險、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金、資產(chǎn)管理、醫(yī)療養(yǎng)老、健康管理、商業(yè)不動產(chǎn)、海外業(yè)務(wù)等多個領(lǐng)域。
泰康保險集團創(chuàng)始人、董事長兼首席執(zhí)行官陳東升表示：“長壽時代是人口深度老齡化后的一種常態(tài)，最本質(zhì)的挑戰(zhàn)是百歲人生時代到來，人人帶病長期生存，養(yǎng)老、健康成為最大的需求和供給。泰康方案就是縱向整合老年生命產(chǎn)業(yè)鏈，將虛擬保險支付和實體醫(yī)養(yǎng)康寧服務(wù)相結(jié)合，打造長壽、健康、富足三大閉環(huán)，構(gòu)建服務(wù)人們?nèi)芷诘拇蠼】诞a(chǎn)業(yè)生態(tài)體系，為應(yīng)對長壽時代挑戰(zhàn)提供企業(yè)解決方案�！�
玉溪中支做為泰康人壽系統(tǒng)內(nèi)的分支機構(gòu)，自2002年成立來，經(jīng)過21載的持續(xù)發(fā)展壯大，連續(xù)數(shù)年因綜合管理和業(yè)務(wù)優(yōu)異獲評“全國優(yōu)秀中心支公司”，隨著公司規(guī)模的發(fā)展壯大，玉溪中支擬招聘以下人才，敬請關(guān)注。
公司地址： 紅塔區(qū)珊瑚路107號泰康人壽大廈（玉興路與珊瑚路交叉路口處）
聯(lián)系人：閉女士
有意應(yīng)聘者請到泰康人壽辦公大樓六樓辦公室面談 |
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| 招聘職位：行政/后勤/文秘，具體職務(wù)：行政內(nèi)勤 |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-易門縣
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性別要求： |
不限 |
| 學(xué)歷要求： |
本科 |
工資待遇： |
4000-6000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2025-9-18 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
有效時間： |
30天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：應(yīng)界全日制本科畢業(yè)生，熟練操作辦公軟件
職位描述：負(fù)責(zé)機構(gòu)證照、財務(wù)報銷、客戶服務(wù)、柜面接待等
年齡要求：25歲以內(nèi)
試用期限：3個月
試用期間工資：3200
正式錄用工資：4600
工作時間：周一至周五8：30--18：00
休息制度：雙險
福利待遇：工會節(jié)日福利，員工制裝、帶薪年假、年度體檢、員工旅游、生日福利
社會保險：六險兩金
其他說明： |
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| 招聘職位：行政/后勤/文秘，具體職務(wù)：組訓(xùn) |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
不限 |
| 學(xué)歷要求： |
本科 |
工資待遇： |
4000-6000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2025-9-18 |
| 招聘人數(shù)： |
3 |
有效時間： |
30天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：全日制本科應(yīng)界畢業(yè)生，金融、保險、市場、教育等相關(guān)專業(yè)
職位描述：協(xié)助支公司經(jīng)理制定營銷發(fā)展計劃，完成各類統(tǒng)計報表、組織員工培訓(xùn)，會議經(jīng)營、訓(xùn)練輔導(dǎo)等
年齡要求：28歲以內(nèi)
試用期限：3個月
試用期間工資：3680
正式錄用工資：4600以上
工作時間：周一至周五8：30-18：00
休息制度：雙休
福利待遇：崗前培訓(xùn)、工會節(jié)日福利、帶薪年休、年度體檢、生日福利、員工制裝、員工旅游
社會保險：六險兩金
其他說明： |
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| 招聘職位：銷售業(yè)務(wù)，具體職務(wù)：健康財富規(guī)劃師 |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
不限 |
| 學(xué)歷要求： |
大專 |
工資待遇： |
6000-20000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2025-9-18 |
| 招聘人數(shù)： |
20 |
有效時間： |
60天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：
HWP（健康財富規(guī)劃師）招募條件：年齡：28-45周歲；學(xué)歷：大學(xué)本科或以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀者可放寬至大專）崗位職責(zé):1、為進(jìn)入長壽時代的中國民眾提供長壽、健康、富足三大解決方案2、依托公司醫(yī)養(yǎng)康寧戰(zhàn)略為高凈值客戶提供全生命周期的金融產(chǎn)品及服務(wù)3、借助泰康保險醫(yī)養(yǎng)資管三大核心業(yè)務(wù)，實現(xiàn)保險+實體+服務(wù)的形式開發(fā)高凈值客戶4、為公司客戶提供相應(yīng)保單服務(wù)并進(jìn)行二次開發(fā)任職要求：（一）同業(yè)：1、當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)市場銷售業(yè)績穩(wěn)定的中層銷售人員；2、最近一年個人銷售業(yè)績20萬元以上、累計件數(shù)12件，年收入15萬元；3、同業(yè)任職期間個人業(yè)務(wù)品質(zhì)優(yōu)良，個人13個月繼續(xù)率≥85%。（二）非同業(yè)：1、之前從事銀行、信托、證券、地產(chǎn)、醫(yī)療等行業(yè)；2、具備良好客戶群體與豐富的銷售經(jīng)驗；3、最近一年個人收入達(dá)到15萬元；個人待遇：1、在基本待遇基礎(chǔ)上每月提供英才專屬財務(wù)補貼1.6萬—16萬（18個月HWP孵化期）2、基本法各項利益（傭金+月度獎+增員獎+年度獎勵等）3、享受公司的各項激勵方案等4、優(yōu)秀者可晉升為正式HWP或者合伙人，享受職務(wù)津貼3000-5000元/月及年終獎。
職位支持：1、三位一體的職業(yè)培養(yǎng)--HWP：保險、健康及理財規(guī)劃專家。2、2、接受全方位的專業(yè)培訓(xùn)--文化、養(yǎng)老、保險、財富管理、醫(yī)療健康、終極關(guān)懷六大知識板塊，優(yōu)秀者可享受清華北大等名校深度學(xué)習(xí)機會3、全國32城累計投資1500億的35個養(yǎng)老社區(qū)體驗式銷售支持（實體參觀、費用補貼等）
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| 招聘職位：行政/后勤/文秘，具體職務(wù)：綜合行政 |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
不限 |
| 學(xué)歷要求： |
本科 |
工資待遇： |
4000-6000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2025-9-18 |
| 招聘人數(shù)： |
2 |
有效時間： |
30天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：全日制本科應(yīng)界畢業(yè)生
職位描述：對接中支內(nèi)外部文件管理、員工考勤、社保福利管理、宣傳及會議管理等
年齡要求：22-25
試用期限：3-6個月
試用期間工資：3000元
正式錄用工資：4000元以上
工作時間：周一至周五
休息制度：周末雙休及國家法定福利假期
福利待遇：帶薪年休、年度體檢、生日祝賀金、婚嫁祝賀金、工會福利、旅游、季度勞保
社會保險：六險兩金
其他說明：家人團體保險 |
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特別提醒：
1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關(guān)信息，查看公司的基本情況，分辨判斷是否為虛假公司��！
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