玉溪市交運物流有限公司公開招聘
勞務派遣工作人員公告（第三輪）
為更好地滿足玉溪交運物流有限公司發(fā)展對專業(yè)化人才的需求，結合公司實際，委托云南辰信人力資源管理咨詢有限公司面向社會公開招聘7名勞務派遣制工作人員。現將有關事項公告如下：
一、企業(yè)簡介
玉溪交運物流有限公司成立于2014年，為云南玉溪交通運輸集團有限公司下屬全資子公司，由玉溪交通運輸集團公司原貨運經貿分公司、石油運銷分公司、物流分公司、修理一廠、修理二廠和東風汽車技術服務站整合組成。資產9074.54萬元。土地224.5畝，其中研和物流園區(qū)162畝、大栗園物流倉儲29畝、汽車修理廠33.5畝。
二、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開報名。
三、招聘崗位及人數
駕駛員7名
四、招聘基本條件
（一）擁護中國共產黨的領導，愛國守法，無不良嗜好，無犯罪前科劣跡，個人征信記錄良好；
（二）服從管理、吃苦耐勞、堅持原則、做事嚴謹；為人正直誠信，具有團結協作的團隊精神；
（三）年齡50周歲及以下，初中及以上學歷，適合男性，持有A2及以上駕駛執(zhí)照及貨運道路運輸從業(yè)資格證。五年及以上運輸駕駛工作經驗；
（四）服從公司調派，三年內無重大交通肇事記錄和交通違法記滿分記錄；無酒后駕駛、無超速50%、12個月內無三次以上違法記錄；錄用后服從用工單位的規(guī)章制度及安全管理規(guī)定；
（五）身體健康，具備勝任崗位的身體條件；
（六）同等條件下退伍軍人優(yōu)先考慮。
五、招聘程序
招聘程序按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、政審、公示、聘用等程序進行。
（一）發(fā)布公告
招聘公告在玉溪招聘網（www.0877zp.com ）、玉溪人才招聘網（hwjn027.com）、“玉溪招聘網”微信公眾號（yx0877zp）上發(fā)布。
（二）報名
1.報名方式：報名方式采取現場報名的方式進行。
（1）現場報名
報名時間：2024年10月22日至10月29日 上午8:15—11:45 下午14:00—17:30 （周六下午及周日正常休息）
報名地點：滇中人力資源服務產業(yè)園3幢黨群服務中心—一樓綜合服務大廳（玉溪市紅塔區(qū)氣象路22號）
現場報名所需材料：本人身份證、畢業(yè)證、駕駛證，及相關資質證書原件及A4紙復印件各1份，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張，現場填寫《崗位報名表》提交報名處。
2.報考者提供的證書、資料必須真實有效，否則，取消報名及考試資格。
3.通過報名資格審查的報考者，交報名考試費50元/人，因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的，費用不予退還。
4.報名咨詢電話：0877-8889990 13118778772（微信同號）
5.報名后，報考者應及時登錄玉溪招聘網（www.0877zp.com ）查看有關事項通知，了解考錄工作進程，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考者不及時關注網絡通知，聯系電話不暢通而導致不能參加考試的，責任由報考者自行承擔。
（三）資格審查
由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司依據應聘條件，對報考者填寫的《崗位報名表》進行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報考者務必按照《公告》及職位要求應聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關證書弄虛作假的報考者，一律取消考試或聘用資格。本次招聘不設開考比例，所有資格審查符合報名條件人員全部進入考試環(huán)節(jié)。
（四）考試
采用面試+技能實操的形式，綜合成績滿分100分，即：面試成績×50%+技能實操成績×50%。
1.面試：所有資格審查符合報名條件的報考者全部進入面試，面試采用半結構化面試的方式進行，面試成績滿分為100分，面試設置合格分數線為70分，低于70分不得進入下一環(huán)節(jié)。
2.技能實操：面試成績高于70分（含70分）的人員全部進入技能實操環(huán)節(jié)。
3.面試、技能實操時間、地點及相關要求在玉溪招聘網（www.0877zp.com ）另行通知。
4.綜合成績在玉溪招聘網（www.0877zp.com ）、“玉溪招聘網”微信公眾號（yx0877zp）進行公布。
（五）體檢
確定為擬聘用人員的報考者，由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司組織到縣級及以上醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。首次體檢不合格，在2個工作日內由報考者本人提出書面申請，可到上級醫(yī)院進行一次復檢，復檢結果為最終體檢結果。體檢費由報考者自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢，按綜合成績依次遞補。
（六）政審
政審由擬聘用人員提供本人戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。
（七）公示
對體檢和政審考察合格的擬聘用人員，在玉溪招聘網進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的，予以聘用；反映的問題對聘用有影響并查有實據的，不予聘用。
（八）聘用
1.用工方式：勞務派遣方式
2.聘用：由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司按崗位要求招聘錄用后以勞務派遣方式派遣到用工單位，并與云南辰信簽訂正式勞動合同，首次簽訂勞動合同期限為2年，合同到期視聘用人員工作表現情況進行續(xù)聘。
六、人員管理
（一）人員管理：由玉溪交運物流有限公司對派遣員工進行日常管理，派遣員工的崗位職責、作息制度、績效考核依照玉溪交運物流有限公司規(guī)定執(zhí)行。云南辰信人力資源管理咨詢有限公司對派遣員工進行勞動關系管理。
（二）遞補：通過本次招聘的擬聘用人員放棄聘用資格或人員到崗后因故產生崗位空缺的，將根據本次招聘綜合成績由高到低順位進行遞補。
七、薪資待遇、工作時間及工作地點
（一）薪資待遇：按計件工資核發(fā)，購買五險，綜合月薪8000—10000元/月，試用期為兩個月。
（二）工作時間：按照用工單位規(guī)定執(zhí)行。
（三）工作地點：玉溪市
八、紀律要求
（一）在招聘過程中如發(fā)現不符合條件的報考者，隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。
（二）招聘工作要做到信息公開，并確保及時、全面準確，接受社會及有關部門的監(jiān)督。
（三）在整個招聘過程中，請報考者保持聯系方式暢通，如因個人原因導致本次招聘組聯系不上報考者，視為報考者自動放棄本次求職。
（四）玉溪招聘網為此次招聘考試相關信息發(fā)布的網站，請報考者留意相關通知，網址為：http://www.0877zp.com。
云南辰信人力資源管理咨詢有限公司
2024年10月21日
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