在已經(jīng)獲取的數(shù)據(jù)中，有近9成(89.6%)的參與調(diào)查者認(rèn)為“醫(yī)師”絕對是個“越老越值錢”的職業(yè)，其次是古玩鑒定師(81.19%)，審計師、會計、出納以及教師不相上下，都為64.90%。除此之外，律師(76.13%)、科研工作者(62.38%)、精算師(56.69%)、技術(shù)工人(54.04%)、咨詢顧問(48.61%)、建筑設(shè)計師(48.12%)也榮獲前10位“年資是個寶”職業(yè)。
其實，“越老越值錢”的“古董”職業(yè)，大多屬于經(jīng)驗性行業(yè)，想成功沒有捷徑可走，也是“越老越不怕失業(yè)”，而不會像一般的公司職員過了35歲就逐漸走下坡路。上海觀普管理咨詢公司執(zhí)行董事熊戈認(rèn)為，調(diào)查結(jié)果具有代表性，基本涵蓋了目前各類“越老越值錢”的金飯碗職業(yè)，而且這些職業(yè)的薪酬趨勢在今后一段時間內(nèi)不會有太大變動。
醫(yī)師：
治病+保健最賺錢
位居首位的“醫(yī)師”職業(yè)，其收入水準(zhǔn)一直被人們所羨慕。醫(yī)生從事的是高科技和高風(fēng)險的職業(yè)，人才培養(yǎng)周期也大于其他行業(yè)，因此，做醫(yī)師自然越做越值錢。一般情
況下，主治醫(yī)師的月收入在2000元上下;“熬”為主任醫(yī)師后，收入也升到3500至4000元之間，個別高年資知名教授級主任醫(yī)師可達(dá)到6000元。
當(dāng)然，如果你等不及這么慢慢地“熬”，也可以“加速”。如私立醫(yī)院一般會公開招募年輕骨干醫(yī)生作為培養(yǎng)對象，還有可能被送到國外深造。此外，外資醫(yī)院一般規(guī)定，醫(yī)師需要為病人提供日常性的營養(yǎng)保健建議，因此，如果掌握保健營養(yǎng)知識，也許會有機會進(jìn)入外資醫(yī)院獲取高薪。而且從長遠(yuǎn)發(fā)展來看，無論是哪一類醫(yī)院，執(zhí)業(yè)醫(yī)師擁有保健營養(yǎng)知識是發(fā)展趨勢，因為現(xiàn)代人非常注意自我保健�！ �
律師：
向?qū)I(yè)領(lǐng)域發(fā)展
律師的工作性質(zhì)類似于醫(yī)生，屬于經(jīng)驗行業(yè)。所有的實習(xí)律師都必然要經(jīng)過一個短時期的相對“貧困”期，但一旦轉(zhuǎn)正，收入就會逐年快速上升。隨著從業(yè)時間的增加，行業(yè)知名度會不斷提高，收入也會進(jìn)入遞增過程。
律師今后的發(fā)展方向應(yīng)努力朝某一個專業(yè)領(lǐng)域發(fā)展，把握該領(lǐng)域的發(fā)展趨勢，成為某一方面的專家里手。尤其是商業(yè)律師、企業(yè)法律顧問等專業(yè)方向相對容易獲得高薪。
教師：
應(yīng)用型+方法論吃香
在許多大中以上城市，教師的收入水平已經(jīng)超過一般白領(lǐng)。以高校為例，助教的月收入在1500至2000元之間;講師在3000至4000元之間;副教授約在5000至6000元間;教授月收入在8000至9000元稀松平常。在普教系統(tǒng)，除正常工資收入之外，還有一部分是來自于8小時以外的補課收入。
今后，應(yīng)用型的教師將更容易獲得高薪，但講授此類課程的教師必須案例豐富，授課內(nèi)容代表先進(jìn)理念，富有指導(dǎo)意義。因此，教師也必須經(jīng)常走進(jìn)企業(yè)，不斷積累“實戰(zhàn)”經(jīng)驗，以此豐富自己的知識結(jié)構(gòu)。而中小學(xué)教師，面對的是有升學(xué)壓力的學(xué)生，故而傳授“方法”顯得極其重要，如果能在短時間內(nèi)提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績，必然為快速獲取高薪增加了砝碼。 |
滇公網(wǎng)安備 53040202000017號