| (楚天金報) （記者趙飛 實習(xí)生宋銳）“相信我，無論任務(wù)難度多大，我都能完成！”“那好，請你就我們剛才聊的項目，簡單談?wù)勏敕�？”“這個……太倉促了，我暫時還沒想好……”
昨日上午，在華中師大校友專場招聘會現(xiàn)場，親自前來招聘的英國關(guān)鍵詞國際（公司）中國區(qū)CEO王愷，正在對一名前來應(yīng)聘的女生進行面試。
嘆：開場白千篇一律
“剛才你也聽到了，我一上午面試了50多名畢業(yè)生，絕大多數(shù)都像她那么自信，可一談到具體的項目，就都沒了下文�！苯哟昴敲�，王愷苦笑著對記者說：盲目自信和千篇一律的求職方法，令他對這些畢業(yè)生很失望。
王愷說，他9年前畢業(yè)于華師，后赴英國公派留學(xué)直至取得博士學(xué)位，在英國參與創(chuàng)建并擔(dān)任了這家公司的CEO，此次參加母校招聘會，也是該公司在國內(nèi)的首場招聘活動。
“我們此次主要招聘具有營銷能力的業(yè)務(wù)人員，只要英語口語好，善于與人溝通和交流就行了，沒想到這也成了‘高門檻’”，王愷說，昨日前來應(yīng)聘的除了本科生外，也不乏名校碩士，他會花上十來分鐘，與每名求職者進行英語交流，但越談越失望。
而前來應(yīng)聘的畢業(yè)生，千篇一律的面試開場白，則令王愷頗為奇怪：“來的學(xué)生，幾乎無一例外地都是先用英語報姓名、專業(yè)、學(xué)校，然后便介紹自己的大學(xué)獲獎情況，聽得我耳朵都起繭了�！�
他哭笑不得地說，后來找學(xué)生一問方知，原來他們都是在學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)課上，嚴(yán)格按老師介紹的求職面試步驟來應(yīng)聘的，居然無一人有自己的“個性化”開場白，這說明當(dāng)代大學(xué)生求職目的不明確，缺乏創(chuàng)新及探索精神。
憂：目標(biāo)不明成“通病”
另一個令他覺得奇怪的，就是一些來應(yīng)聘的大學(xué)生似乎在遞簡歷前，根本不看他豎在旁邊的招聘通知。
不少前來應(yīng)聘的畢業(yè)生，連招聘通知上的最低要求都達不到，甚至還有音樂、護理學(xué)等毫不相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生前來應(yīng)聘�！翱梢�，他們在求職前并未想好自己將來究竟想干哪一行”，王愷說，回想自己當(dāng)年那一屆同學(xué)，在畢業(yè)前多數(shù)便已訂立了明確的職業(yè)發(fā)展方向，很多同學(xué)后來就是奔著這個目標(biāo)一步步奮斗，并最終成功在相關(guān)行業(yè)站穩(wěn)腳跟的。
“求職前應(yīng)先明白自己的優(yōu)勢在哪里，自己更適合干哪一行�！笨吹脚月牭那舐殞W(xué)生一頭霧水的模樣，王愷欲言又止，最終無奈地嘆了口氣。
昨日，在華中師大校友專場招聘會的現(xiàn)場，記者發(fā)現(xiàn)不少招聘臺前，幾乎都上演著兩代大學(xué)生的對話。部分與會的成功校友表示，就業(yè)目標(biāo)不明確，求職擇崗時不懂“揚長避短”，是畢業(yè)生求職中的“通病”。
楚天金報 |
滇公網(wǎng)安備 53040202000017號